富士康跳樓死,某分析認為是國軍訓練不重士氣,而認為匪軍勝一籌,其理據竟然是:華為只有過勞死,沒有人跳樓。
個人以為今天谷歌很好,要查的話應該不是太困難的,縱使號稱思想自由大過天,雖然不是寫論文,但在事實面前也必須低頭。大公報正好有一篇文章,內容提及華為比富士康更早出事,曾經有四人連環跳樓:
2007年至2008年間,深圳華為公司也曾經在不到一年的時間發生了四起員工自殺事件,當時社會的討伐和反思的聲音,和今日富士康跳樓事件如出一轍。但近兩年,華為成功堵住了自殺潮,熟知內情的人透露,華為的秘訣在於用人方面把好精神層面關,在整體層面對內部職業壓力進行預防和干預。
考證這點功夫,雖然可以是自娛娛人,但花時不多,是值得做的。
幸せな悲鳴。
1 天前
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